“十五五”期间，如何赋能教学改革驶上“快车道”，夯实学校育人根基？如何突破人才瓶颈，打造育才聚才强磁场？如何激活教学单位潜能，凝练办学特色，扩大育人影响力？10月8日-10日，党委书记曹执令，党委副书记、校长禹敏继续深度走访教学单位，用一场场直面短板、锚定未来的“头脑风暴”，为学校高质量发展谋篇定策、擘画蓝图。
曹执令、禹敏一行先后来到计算科学与电子学院、医学工程技术学院、设计艺术学院、纺织服装学院、智慧建造与能源工程学院、体育科学与工程学院，调研紧扣学校高质量发展核心主线，聚焦人才培养、学科建设、科研创新、师资队伍、校企合作、社会服务等关键领域精准发力，全方位、多角度检视各单位工作成效与未来发展思路。
调研期间，各学院分别汇报了工作情况、特色亮点成效、现存难点堵点及中长期发展规划，全面梳理工作落实举措，深入剖析发展制约因素。调研组与各单位班子成员、博士教授、青年教职工深入交流、充分研讨，逐项研判问题症结，共商提质增效、破局发展的务实举措。
校领导表示，开展全覆盖一线调研，是摸清校情家底、夯实发展根基的务实行动，更是汇聚全员智慧、凝聚发展合力、科学谋划“十五五”新发展的关键举措。各单位结合办学实际、岗位职责提出的思路建议，契合高等教育发展大势、学校发展实际，是学校优化顶层设计、完善发展规划、破解发展难题的宝贵参考。学校将系统梳理汇总本次调研收集的意见建议与问题清单，逐条研究吸纳、细化落实举措，切实把调研成果转化为推动学校内涵提质、高质量发展的具体实践。
“要以‘不待扬鞭自奋蹄’的精神发力‘十五五’。”“要加强学习，对标国内外学科发展动态与前沿趋势。”“要始终坚守立德树人根本任务，深耕育人主业，全面提升育人质量。”…… 与会人员在座谈会上谈思路、谋举措、话担当，纷纷表达干事创业的决心，对学校未来高质量发展满怀信心。
党政办公室、学生工作部、人事处、教务处、科研管理处、计划财务处、资产管理处、后勤基建处、卓越工程师学院相关负责人参加调研。
（审核：杨欢 唐星星 刘洞波）
